公司未买保险被辞退怎么补偿

2025-03-10

公司未买保险且辞退员工，应支付双倍经济补偿金并补缴社保。依据《劳动合同法》，不按规定订立劳动合同或无故辞退，均需支付双倍工资或赔偿金，否则将面临法律诉讼和罚款，严重影响公司声誉。
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公司未买保险被辞退，常见处理方式为申请劳动仲裁或起诉。选择时，若希望快速解决且保持关系，可选劳动仲裁；若追求更高赔偿或公司态度恶劣，则考虑起诉。
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公司未买保险被辞退，应这样处理：1. 收集证据：保留合同、工资单、辞退通知等。2. 协商：先与公司沟通，要求补偿和补缴社保。3. 劳动仲裁：若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁。4. 起诉：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。

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