在厂职工被领导打怎么办

2025-04-21

被领导打应首先报警，寻求法律保护。依据《治安管理处罚法》等，公安部门将调解或处罚，伤害需赔偿。不及时处理可能导致伤势加重，权益受损。
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被领导打，常见处理为报警或企业内部解决。若企业内部处理不公，应选择报警，由公安部门介入，确保公正处理。
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被领导打，应：1. 立即报警，保留证据，如伤痕、监控等；2. 寻求医疗救助，确保身体健康；3. 如企业内部有处理机制，可同时报告上级或人事部门；4. 若企业未妥善处理，可向劳动仲裁部门申请仲裁，维护自身权益。

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