拖欠少发工资怎么办

2025-03-16

拖欠工资应依法维权。依据《劳动法》等，拖欠工资违法，需全额支付并可能加发补偿金。不及时处理，可能影响生活且损害合法权益。
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拖欠工资需维权。操作如下：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 向劳动保障监察机构投诉，或申请劳动仲裁；3. 如仲裁无果，可提起诉讼，要求支付工资及补偿金。
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处理拖欠工资，可投诉举报、申请仲裁或诉讼。根据具体情况选择，如证据确凿且希望快速解决，可选仲裁；情况复杂或对方不配合，可考虑诉讼。

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